Selamat datang di Blog JobsRefer Indonesia

Senang sekali bahwa anda dapat bergabung bersama kami. Terima kasih anda telah datang ke blog kami. Di blog ini, kami akan membagikan artikel seputar rekrutmen dan lowongan kerja. Kami akan membahas tentang kehidupan profesional, karir, rekrutmen, lowongan kerja impian, dan lain lain. Kami berharap anda bisa belajar besama dengan kami dalam perjalanan karir anda.

Jika anda ingin tahu lebih lanjut terhadap kami, silahkan mengunjungi halaman Facebook dan LinkedIn kami. Apabila anda memiliki artikel menarik yang menurut Anda akan cocok untuk komunitas Perekrut, Calon dan Pengusaha kami, anda dapat membagikannya disini.

Tentang kami

Jobsrefer adalah platform teknologi terbaru dan paling menarik yang bertujuan memberdayakan perekrut untuk mereferensikan Calon, CV, Resume terbaik mereka dari jaringan mereka ke lowongan kerja terbaik di Vietnam, Singapura, Malaysia, dan Indonesia.

Dibangun oleh perekrut untuk perekrut, kami telah membantu banyak perekrut mengelola kumpulan CV mereka lebih baik dan memungkinkan mereka untuk merujuk dan mendapatkan penghasilan. Tertarik untuk mulai merujuk? Klik di sini untuk memulai perjalanan perekrutan Anda.

Perusahaan dapat memperoleh akses ke talenta terbaik dari 200+ perekrut di platform kami, menghasilkan penempatan yang lebih cepat, perekrutan yang lebih berkualitas, dan biaya perekrutan yang lebih terjangkau. Klik di sini jika Anda sedang merekrut.

Resume, CV dan Cover Letter

Resume, CV dan Cover Letter: Serupa tapi tak sama.

124
Jika saat ini kamu sedang menyusun lamaran kerja,maka kamu pasti sudah tahu dokumen yang biasa dalam lamaran kerja. Sebagian besar orang di Indonesia...
Work From Home (WFH)

Work From Home: Pekerjaan Jarak Jauh untuk Perusahaan Indonesia: Bagaimana dan...

1
Masuknya virus Covid-19 ke Indonesia dan Pembatasan Sosial Berskala Besar (PSBB) menimbulkan tantangan dalam dunia pekerjaan. Work From Home (WFH) sudah menjadi...
eferensi Pekerjaan Lebih Menguntungkan

Referensi Pekerjaan Lebih Menguntungkan Kedua Pihak

2
Proses perekrutan pekerja adalah proses yang menyangkut pihak pekerja dan pemberi kerja. Proses ini memiliki banyak konsiderasi dimana hasil dari perundingan harus...
13FansLike
0FollowersFollow
0FollowersFollow

Artikel

JobsRefer

Fitur Web: Perekrut di JobsRefer

0
Dalam blog sebelumnya, kami telah membahas mengapa perekrutan referensi jauh lebih menguntungkan dari perekrutan tradisional. Menjawab hal ini, JobsRefer menyediakan platform...
eferensi Pekerjaan Lebih Menguntungkan

Referensi Pekerjaan Lebih Menguntungkan Kedua Pihak

2
Proses perekrutan pekerja adalah proses yang menyangkut pihak pekerja dan pemberi kerja. Proses ini memiliki banyak konsiderasi dimana hasil dari perundingan harus...
Dokumen bukan segalanya dalam Melamar Kerja

Melamar Kerja: Dokumen Bukan Segalanya dalam Menilai Calon Pekerja.

0
Proses melamar kerja adalah sebuah pedang bermata dua. Baik dilihat dari proses pelamar dan yang melamar, keduanya memiliki tantangan tersendiri. Salah...